21-265-DELCI-1 Manager Commerce et Artisanat (F/H)

POLE ATTRACTIVITE ET CADRE DE VIE

Direction de l’Economie Locale et des Coopérations Internationales

Fonction: Manager du Commerce et de l’Artisanat (F/H)

Filière : Administrative

Catégorie : A

Cadre d’emploi : Attachés

Sous l’autorité du Directeur de la DELCI et du Chef de service Commerce, vous aurez en charge les missions suivantes :

Missions :

Connaître et accompagner les artisans et commerçants locaux

  • Elaborer un diagnostic sur la situation du commerce et de l’artisanat local en lien avec les partenaires locaux du commerce (chambres consulaires, associations de commerçants, collectivités, office de tourisme…)
  • Etre l’interlocuteur privilégié / porte d’entrée entre la Ville et les commerçants pour faciliter leurs démarches
  • Accompagner, conseiller et suivre les porteurs de projets dans leur démarche d’implantation : recherche de financement, démarches administrative, recherches de locaux…
  • Assurer une veille opérationnelle régulière sur le commerce local :  suivi des mouvements de commerces (fermeture, nouvelles implantations, cessions de fonds de commerce…), mise en place d’indicateurs relatifs aux valeurs locatives des locaux commerciaux, suivi et analyse des comptages piétions (fournis par des compteurs installées dans différentes rues commerçantes), mise en place d’indicateurs relatifs aux chiffres d’affaires réalisés par les commerçants,
  • Dialoguer avec les propriétaires,
  • Entretenir et renforcer le contact avec les commerçants et les associations de commerçants (organisation de rencontres collectives et individuelles et de temps forts d’accueil dédiés aux nouveaux commerçants)
  • Assurer l’interface entre la Ville et les différents partenaires privés et publics du commerce (associations de commerçants, chambres consulaires, office de tourisme, centres commerciaux, professionnels de l’immobilier commercial, managers de commerce des autres collectivités…) par l’organisation, l’animation et le suivi de réunions partenariales régulières

Développer et promouvoir le commerce de proximité

  • Contribuer à l’élaboration et à la mise en place d’un plan d’actions visant à qualifier, développer et dynamiser l’offre commerciale et artisanale de la Ville de Rouen afin de lutter contre la vacance commerciale en attirant de nouvelles enseignes et en confortant le commerce de proximité
  • Prospecter de nouvelles enseignes commerciales notamment à l’occasion de salons professionnels (MAPIC, salon des centres commerciaux, salon de la franchise etc.) et concevoir des outils de prospection
  • Accompagner les commerçants et artisans dans la mise en place d’actions de digitalisation de leur activité et de services innovants pour leur clientèle
  • Participer à la conception d’un plan partenarial d’animations et de promotion du commerce pour accroître la fréquentation du centre-ville (rive droite et rive gauche) et de ses boutiques
  • Proposer des outils et actions de communication pour promouvoir auprès des commerçants et du grand public l’offre et l’excellence commerciale de Rouen
  • Déployer la préemption commerciale
  • Accompagner et proposer toute réflexion visant à faire des commerçants des ambassadeurs du territoire

Profil :

  • Connaissance du secteur commercial (entreprises, enseignes, typologies du commerce, etc.)
  • Connaissance de la réglementation commerciale
  • Connaissances budgétaires
  • Connaissance du fonctionnement de la Mairie
  • Rédiger des rapports, comptes rendus, cahier des charges…
  • Organiser et conduire des réunions/ évènementiels
  • Réaliser une veille technologique commerciale
  • Construire des fichiers, tableaux de bords
  • Faire preuve d’initiative
  • Aptitudes relationnelles
  • Savoir rendre compte
  • Ecouter, communiquer
  • Etablir des relations de confiance
  • Organisation et planification

Modalité de recrutement – Rémunération :

  • Par voie statutaire, à défaut contractuelle
  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire
  • Réf. 21-265-DELCI-1

Réception des candidatures jusqu’au 26 novembre 2020

Le jury de recrutement sera organisé le 3 décembre après-midi

Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation, convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :

Mairie de ROUEN – Hôtel de Ville - Direction des Ressources Humaines - 2 place du Général de Gaulle - CS 31 402 - 76037 ROUEN cedex

 

Type d’offre : 
Externe
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