22-129-DEPN-1 Jardinier-Chauffeur Secteur EST (F/H)

DIRECTION DES ESPACES PUBLICS ET NATURELS

Pôle Attractivité et Cadre de Vie

Fonction : Jardinier-Chauffeur Secteur EST (F/H)

Filière : Technique

Catégorie : C

Cadre d’emploi : Adjoints techniques

En lien direct avec le chef d’équipe, vous êtes chargé(e) :

Missions :

Conduite de véhicules PL

• Faire les tournées d’arrosages
• Effectuer les plantations d’arbres
• Participer aux événements : graine de jardin, chrysanthèmes, …
• Réaliser les fauchages
• Charger et décharger les paillages

Aménagement des espaces verts :

• Préparer les sols
• Réaliser les plantations
• Effectuer la mise en place des fournitures diverses (Paillages, tuteurs…)
• Engazonner

Entretien des espaces verts :

• Faire la tonte, le fauchage le débroussaillage
• Tailler les arbustes, vivaces, graminées, rosiers, arbres
• Réaliser les travaux de gestion des espaces naturels et des espèces invasives
• Entretenir les clôtures
• Désherber 

Propreté des espaces verts :

• Faire le piquage des déchets sur voiries, dans les massifs, surfaces enherbées, boisements…
• Nettoyer les équipements
• Ramasser les corbeilles

Missions transversales :

• Relever les anomalies sur les sites espaces verts entretenus
• Participer aux protocoles de suivi sanitaires des végétaux
• Participer aux manifestations et à certaines astreintes du week-end pour assurer le suivi des arrosages et le contrôle des mécanismes de climatisation des abris de culture

Profil :

• CAP / BEP à BAC PRO Travaux Paysagers
• Connaissance des pratiques horticoles et de jardinage
• Connaissance des végétaux
• Connaissance des consignes, des gestes et des postures de sécurité
• Connaissance des techniques de développement durable
• Aptitude au travail en équipe
• Rigueur et sens du détail
• Capacité aux travaux extérieurs et port de charges lourdes
• Autonomie et disponibilité
• Permis B et C indispensables
• CACES utiles

Caractéristiques du poste :

• Cycle de travail : 7h45 – 11h45 / 13h15 – 17h

Modalité de recrutement – Rémunération :

• Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire
• Réf. 22-129-DEPN-1

Réception des candidatures jusqu’au 3 Juin 2022.

Merci d’adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV, convertis au format PDF) en précisant la référence de l’annonce, par courrier électronique à l’adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l’adresse suivante :

Mairie de ROUEN – Direction des Ressources Humaines – 2 place du Général de Gaulle – CS 31402 – 76037 ROUEN cedex