22-129-DEPN-2 Jardinier-Chauffeur Secteur EST (F/H)

DIRECTION DES ESPACES PUBLICS ET NATURELS

Pôle Attractivité et Cadre de Vie

Fonction : Jardinier-Chauffeur Secteur EST (F/H)

Filière : Technique

Catégorie : C

Cadre d’emploi : Adjoints techniques

En lien direct avec le chef d’équipe, vous êtes chargé(e) :

Missions :

Conduite de véhicules PL

• Faire les tournées d’arrosages
• Effectuer les plantations d’arbres
• Participer aux événements : graine de jardin, chrysanthèmes, …
• Réaliser les fauchages
• Charger et décharger les paillages

Aménagement des espaces verts :

• Préparer les sols
• Réaliser les plantations
• Effectuer la mise en place des fournitures diverses (Paillages, tuteurs…)
• Engazonner

Entretien des espaces verts :

• Faire la tonte, le fauchage le débroussaillage
• Tailler les arbustes, vivaces, graminées, rosiers, arbres
• Réaliser les travaux de gestion des espaces naturels et des espèces invasives
• Entretenir les clôtures
• Désherber 

Propreté des espaces verts :

• Faire le piquage des déchets sur voiries, dans les massifs, surfaces enherbées, boisements…
• Nettoyer les équipements
• Ramasser les corbeilles

Missions transversales :

• Relever les anomalies sur les sites espaces verts entretenus
• Participer aux protocoles de suivi sanitaires des végétaux
• Participer aux manifestations et à certaines astreintes du week-end pour assurer le suivi des arrosages et le contrôle des mécanismes de climatisation des abris de culture

Profil :

• CAP / BEP à BAC PRO Travaux Paysagers
• Connaissance des pratiques horticoles et de jardinage
• Connaissance des végétaux
• Connaissance des consignes, des gestes et des postures de sécurité
• Connaissance des techniques de développement durable
• Aptitude au travail en équipe
• Rigueur et sens du détail
• Capacité aux travaux extérieurs et port de charges lourdes
• Autonomie et disponibilité
• Permis B et C indispensables
• CACES utiles

Caractéristiques du poste :

• Cycle de travail : 7h45 – 11h45 / 13h15 – 17h

Modalité de recrutement – Rémunération :

• Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire
• Réf. 22-129-DEPN-2

Réception des candidatures jusqu’au 12 Août 2022.

Merci d’adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV, convertis au format PDF) en précisant la référence de l’annonce, par courrier électronique à l’adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l’adresse suivante :

Mairie de ROUEN – Direction des Ressources Humaines – 2 place du Général de Gaulle – CS 31402 – 76037 ROUEN cedex