22-221-DSCS-1 Aide-soignant SSIAD à 80% (F/H)

Direction de LA SOLIDARITE ET DE LA COHESION SOCIALE

Pôle Enfance Solidarité Citoyenneté

Fonction : Aide-soignant

Filière : Médico-sociale

Catégorie : B

Cadre d’emploi : Aides-soignants

Sous la responsabilité et l'autorité de l'infirmière coordinatrice du SSIAD, en collaboration avec les autres intervenants à domicile, l'aide soignante assure le plus souvent seule, au domicile des personnes dépendantes, principalement des soins infirmiers liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie et elle personnalise son accompagnement auprès des personnes âgées ou handicapées afin de permettre un maintien à domicile de qualité.

Missions :
- Effectuer l'ensemble des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être à titre préventif et curatif
- Veiller à la régularité des shampooings et pédiluve
- Participer à la surveillance de l'équilibre alimentaire
- Effectuer la surveillance de l'élimination intestinale et urinaire
- Entretenir le matériel et les aides techniques mis en place chez le patient
- Installer le patient dans une position confortable pour lui
- Participer au lever, au coucher du patient et à l'aide à la marche ne faisant pas appel aux techniques de rééducation
- Préparer la personne pour la nuit
- Participer à la prévention non médicamenteuse des thromboses veineuses
- Participer au maintien de la liberté des voies aériennes supérieures
- Participer à la prévention et aux soins d'escarres, en appliquant le protocole de service, aider l'infirmière lors des pansements
- Rendre compte à l'infirmière de toutes anomalies ou observations par oral si urgences et en utilisant les outils du SSIAD (smartphone et application MOBISOINS notamment)
- Transmettre par écrit, les soins et observations au domicile de la personne en utilisant les outils du SSIAD (smartphone et application MOBISOINS notamment)
- Effectuer la dispensation et la surveillance du traitement médicamenteux dans le cadre de l'aide à la vie courante à la condition que le pilulier soit préparé par l'IDE du SSIAD et que la nature du médicament ne présente pas de difficultés particulières ni ne nécessite un apprentissage
- Participer à l'accompagnement en fin de vie et au soulagement de la douleur (non médicamenteux)
- Participer à l'identification des besoins physiques et physiologiques des personnes âgées et /ou handicapées afin de mettre en œuvre des soins adaptés (exemple : bains, massages), une surveillance spécifique (exemple : oxygénothérapie, immobilisation, perfusion).
- Mettre en œuvre des actions d'amélioration de l'environnement, de l'organisation de la prise en charge, de stimulation, d'éducation et proposer des adaptations
- Participer à la mise en œuvre des actions, effectuer un suivi et évaluer l'atteinte des résultats (pour réajuster si besoin)
- Participer à l'appréciation des principaux paramètres (température, pulsations, poids et taille, diurèse, rythme respiratoire, observation des personnes,...) et à l'éducation du patient et de son entourage (équilibre alimentaire et régimes spécifiques, traitements médicamenteux et effets secondaires)
- Participer à la démarche qualité (groupe de travail, appropriation des recommandations de bonnes pratiques professionnelles par l'application des procédures et protocoles définis par le service et aux orientations du projet de service)
- Faire remonter, à l'IDEC, tout évènement indésirable observé ou porté à leur connaissance
- Participer à la coordination des interventions le WE et jours fériés à tour de rôle (en se référant aux consignes écrites) en lien avec l'IDEC repérée comme référente :
° En écoutant le répondeur au moment de la prise de poste et régulièrement toutes les 1h30 de 7h45 à 12h30 et de 16h à 20h30
° En traitant les demandes urgentes par un rappel des appelants si nécessaire
° En notant sur le cahier de consignes les messages non urgents pour en rendre compte aux IDEC le lundi
° En vérifiant l'effectivité de la prise de poste de l'ensemble des collègues, en mettant à jour le planning des interventions, en redistribuant les interventions auprès des patients d'une collègue absente le matin si nécessaire et en se référant à la simulation de planning prévue en cas d'absence pour les tournées du soir
° En transmettant aux collègues les informations ou conseils utiles
° En rendant compte à l'IDEC ou l'IDE d'astreinte pendant le WE si nécessaire ou le lundi matin au plus tard.
Profil :
- Diplôme professionnel d'Aide-Soignante ou C.A.FA.S
- Permis B et véhicule personnel
- Expérience auprès des personnes âgées souhaitée
- Capacité à stimuler la personne
- Capacité d'initiative, en rapport aux moyens du domicile
- Rigueur, sens du travail en équipe, respect des consignes et des plannings d'interventions
- Capacité à exprimer les difficultés rencontrées- Discrétion, patience, douceur dans les gestes et dans la parole
- Capacité à établir une relation de confiance : écoute, respect du rythme de chacun, capacité à analyser (sans juger) de façon personnalisée les besoins individuels et/ou les problèmes identifiés afin d'y répondre au mieux dans un cadre professionnel
Modalités de recrutement – Rémunération :
Par voie statutaire, à défaut contractuelle
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Réf 22-221- DSCS-1
 

Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation, convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :Mairie de ROUEN - Direction des Ressources Humaines - 2 place du Général de Gaulle - CS 31 402 - 76037 ROUEN cedex

Type d’offre : 
Externe
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