Régisseur Général (F/H)
Référence de l’annonce : 24-123-DELE-2
Nom de la direction : Direction de l’Economie Locale et de l’Evènementiel
Catégorie : B/C
Cadre d’emplois : Techniciens / Agents de maitrise
Filière : Technique
Description du poste
Sous l'autorité directe du Directeur Technique, vous êtes responsable de la coordination des services municipaux et des prestataires sur les manifestations. A ce titre, vous êtes chargé de :
Missions
- Conduire des études techniques préalables à la réalisation de la manifestation soumise à la validation du Directeur technique
- Conseiller et apporter son expertise auprès des organisateurs d’évènements
- Concevoir les plans d’implantation et de sécurisation des manifestations
- Définir, planifier et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires
- Coordonner les interventions des services municipaux et des prestataires sur le terrain
- Contrôler l’application des règles de sécurité et de la conformité du site
- Résoudre les anomalies et dysfonctionnements en cours de montage et d’exploitation des manifestations
- Réaliser les demandes de devis, l’expertise et la négociation auprès des fournisseurs
- Suivre sur le logiciel ATAL le planning prévisionnel et les bons d’interventions
- Enregistrer les demandes de matériels sur l’application e-atal
- Assurer des astreintes techniques selon le planning
Profil recherché
- Maîtrise de la méthode d’ingénierie de projet
- Maîtrise des règles de sécurité sur la voie publique et dans les ERP
- Maîtrise des techniques de communication/négociation
- Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métier
- Capacité à formaliser des propositions
- Qualité rédactionnelle
- Sens relationnel développé, qualités d’écoute et de diplomatie
- Sens de l’organisation
- Faire preuve d’initiative et d’autonomie
- Savoir rendre compte
- Disponibilité
- Permis B indispensable
- SSIAP 1 souhaité
Conditions de travail
- Lieu de travail : 1 rue Léon MALETRA
- Choix du cycle de travail selon l’organisation du service
Rémunération et avantages
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Titres Repas avec prise en charge partielle par l’employeur
- Aide financière délivrée pour les abonnements aux transports en commun et à la location de vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés
- Plan de formation
- Contribution mensuelle pour les affiliés à une mutuelle santé labellisée
- Participation financière pour les souscripteurs d’un contrat garantie maintien de salaire auprès de la Mutuelle Nationale Territoriale (en partenariat avec la Ville)
- Adhésion au Comité des Œuvres Sociales et Culturelles du Personnel de la Ville de Rouen
Modalités de recrutement
Accès par voie statutaire ou, à défaut contractuelle
Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :
Mairie de ROUEN
Direction des Ressources Humaines
2 place du Général de Gaulle
CS 31 402
76037 ROUEN cedex